Оценка персонала. Психологические и психофизические методы (Олександр Сошников, Олександр Пеленіцин)

Найбільш складна частина роботи з оцінки особистості пов'язана з визначенням достовірності інформації, яку людина повідомляє про себе. На сьогоднішній день в арсеналі психологів, криміналістів, співробітників спецслужб є вже досить широкий арсенал інструментів для вирішення цієї проблеми: від безконтактних методів невербальної оцінки особистості до перевірки на контактному поліграфі (детекторі брехні). У цій книзі розглянуті психофізіологічні і психологічні методи оцінки, такі як аналіз почерку, асоціативно-моторні методики, проведення соціальних опитувань. Особливу увагу приділено роботі з "детектором брехні" (поліграфом).